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Small,but “BRAND” Staff is “BRAND”美容師の夢を追い続けたい方へ

airのブランドはスタッフです。お客様に感動を与えられるような心からのホスピタリティを心掛けています。「感動」とは美しい事やすばらしい事に接して心を奪われることです。心のこもったすばらしいサービスや配慮を受けた時、お客様は感動します。アシスタント時代から心構えをしっかり学び生涯美容師への土台を作ります。

 

スタッフメッセージStaff message

  • assistant 松野 有美香  / Yumika Matusno

    新たな環境で働くのが不安なのですが・・・
    私が初めてairに来た時、スタッフ1人1人が素敵な笑顔で挨拶してくれて、とても感じがよいサロンだと思ったのを今でも覚えています。環境が変わると新しく覚えることがたくさんありますが、丁寧に教えてくれて家族のように何でも話しやすいスタッフなので不安はすぐに消えました。
    airに入社して良かったところはなんですか?
    airで働いていて、接客・技術においてお客様からお褒めの言葉を多く頂いています。お客様への気配りが一流なサロンで一日一日を大切に、美容師として一人前に成長できますので、毎日が充実しています。
    仕事の遅れが不安なのですが。
    先輩に教えて頂いたレッスン内容を練習・チェックをして営業中に実践して着実に身につけられますので心配いりません。効率の良い施術の仕方まで分かりやすく教えてもらえるので、前向きに取り組めます。
    第二新卒として就職活動中の方へメッセージをお願いします。
    綺麗な店内と親切なスタッフが働いているairで一緒に素敵な美容師ライフを送りましょう!きっとairの居心地の良さを感じて頂けると思います。
  • director 三上 達大  / Tatsuhiro Mikami

    新たな環境で働くのが不安なのですが・・・
    自分もそうなのですが、airスタッフの約半数は地方出身者です。それぞれ上京する際に同じような悩みを持っていましたので、その気持ちはすごく分かります!airでは新人歓迎バーベキューやお花見などのイベントや朝礼での握手の取り組みなど早い段階で溶け込んでもらえるような環境が整っています!
    airに入社して良かったところはなんですか?
    自分の夢ややりたいことをバックアップしてくれる環境です。自分は資生堂が主催するメイクアップスクール「SABFA」へ行かせてもらいました。そこで新たなつながりができたり、ヘアショーに参加できたりと、美容師としての幅が広がった気がします。夢や想いをどんどんぶつけてきてください!
    仕事の遅れが不安なのですが。
    美容室の数だけ仕事の仕方も変わります。カリキュラムに関しては専属のスタッフがマンツーマンであたります。その際、先にスタイリストデビューの日にちを決めて、そこから逆算して組み立てていきます。これを毎月トレーナーと一緒にやるので、意思疎通しながら、無理なく進めていくことができますよ!
    第二新卒として就職活動中の方へメッセージをお願いします。
    一度退社してからの再就職は不安なことだらけだと思います。今はかなりのサロンが乱立している時代なので、まずは自分が混乱しない程度のサロン見学をオススメします。見学し過ぎると、何が良くて何が悪いのかが分からなくなってしまいます。その中で是非airにも見学に来てください。airでは夢をバックアップできる環境と信頼できるスタッフが揃っています。あなたの参加をお待ちしています!
 

スタッフの一日Staff work

  • 新卒3年目 渡邊里穂の一日

    assistant 渡邊 里穂 Riho Watanabe

    新卒入社3年目の渡邊里穂。地元の仙台を離れ、上京しairに入社しました。持ち前の明るいキャラクターでスタッフはもちろんお客様からも愛されている彼女のアシスタントとしての一日を見てみましょう!

    • 朝の出社と準備

      7:00 【起床】 メイクと着替えを済ませ出発します。季節や流行に合わせて服やメイクを選んでいます。

      8:20 【出社】 お店は少し早めに来ます。お店の準備が終わったらヘアスタイリングをします。

      #01
    • マンツーマンでの練習会

      9:00 【レッスン】 先輩の展示を見て自分がやってみて分からない所は確認しながら技術向上に励みます。先輩が必ずマンツーマンで見てくれます!

      #02
    • airの朝礼一味違います

      10:20 【朝礼】 スタッフ全員そろって連絡事項の確認をします。また、airでは朝礼でスタッフ一人一人と笑顔で握手して挨拶します。満面の笑顔でお客様を迎える準備をします!
      【清掃】 毎朝隅々まで掃除します。普段からのしっかり掃除をしていると、自然と技術もきれいな仕事が出来る様になります!

      #03
    • 営業開始

      11:00 【営業】 2年目の私にできる施術は主にシャンプーとカラーリングです。最近はブローやストレートも施術できるようになりました。お客様に心地良く過ごして頂く為に、丁寧な施術と元気な挨拶を心掛けてます。
      【昼食&休憩】 昼食は30分、休憩は約15分あります。昼食はお弁当を持ってくる人、コンビニで済ます人様々ですが、私は半々くらいの割合です。

      #04
    • 営業②

      【営業】 営業中の空いた時間には仕事を探して積極的に取り組みます。その間もお客様への笑顔の挨拶は怠りません!

      #05
    • 営業終了

      20:00 【掃除】 アシスタントは早めに掃除に取り掛かります。明日も気持ち良く仕事が出来るよう、一日の汚れをしっかりキレイにします。

      21:30 【営業終了&終礼】 掃除が終わり次第終礼が始まります。1日の振り返りと、明日の確認をします。

      #06
    • 営業終了フリータイム

      21:40 【退社】 最後も全員に笑顔で挨拶して退社します

      ※朝型のサロンなので勉強会、ミーティングは朝に行い、夜は早めに退社するようにサロンとして推進しています。夜は自由なので気の合うスタッフとご飯を食べに行ったり、自主トレにあてるのも自由です。

      #07

生活費の内訳Living expenses

  • 入社3年目 渡邊里穂

    疲れたあとにおいしいものを食べたり、頑張った時には欲しい服を買ってみたり、自分にちょっとしたごほうびを与えながら生活しています。生活費の他にも自分がリフレッシュするための余裕があるので、そのために仕事も頑張れます。

    渡邊 里穂

    assistant

    渡邊 里穂 / Riho Watanabe

    2018年入社
    宮城県出身

募集要項Application Guidelines

  • 第二新卒採用募集要項を見る

    2019年 卒業 第二新卒採用 募集要項

    明るく、素直で笑顔が素敵な方を募集しております。

    【1次】書類選考
    電話連絡の上、履歴書を当サロンまでお送りください。
    【2次】面接・一日サロンワーク/面接



    【結果通知】
    選考後、1週間以内に郵送で通知いたします。

    基本給 20万円(定額時間外手当含む/試用期間3ヶ月19万円)
    昇給 昇給年1回 、賞与年1回(業績に応じて)
    休日休暇 ◆週休2日制(毎週月曜、火曜連休)
    ◆夏季休暇5日~(勤務年数によって異なる)
    ◆冬期休暇 5日間
    ◆有給休暇(初年度10日)
    ◆産休制度
    福利厚生 ・社会保険完備《東京美容国民健康保険、厚生年金、雇用保険・労災保険》
    ・外部講習、外部講習費補助、海外研修
    ・奨学金(Make up school 〝SABFA″)
    ・住宅更新手当/引っ越し手当(最大10万円まで会社が支給します)
    ・役職手当(チーフ以上2万円~)
    ・家族手当
    ・慶弔
    ・結婚・出産・育児休暇制度
    ・独立支援制度

Q&A

Q.会社の雰囲気はどんなかんじですか?
A.若いスタッフが多く、明るく楽しい職場です。楽しいだけではなく、日々技術や接客の向上に力を入れて、新しい事にチャレンジしながら働いています。朝の勉強会も活発で、自分の考えや提案を気軽に伝え合うことができる雰囲気が特徴です。
Q.採用基準を教えて下さい。
A.明るくポジティブで、素直な事がポイントです。向上心があって、美容とオシャレが大好きなことをアピールして下さい。
Q.保険・年金について教えて下さい。
A.社会保険を完備(東京美容国民健康保険、厚生年金、雇用・労災保険)しています。スタッフが今もそして将来も安心して美容に携われるよう、生活の安定と向上を目指しています。
Q.後々、結婚や出産も考えています。それでも美容師を続けていけますか?
A.もちろん大丈夫です。結婚・出産・育児などライフスタイルの変化に合わせた勤務形態を用意しております。1既婚者制度2産休制度結婚し家庭を持った社員が家庭と仕事を両立し、充実した生活を送れるような勤務形態を用意します。3育児制度復帰後は家庭と仕事を両立し充実した生活を送れるように相談の上、生活環境に合わせた勤務形態を整えておりますのでご安心下さい。
Q.スタッフの男女比率を教えて下さい。
A.現在は6:4です。
Q.交通費の支給はありますか?
A.はい、あります。通勤の負担を減らすため、なるべくサロン近隣に住んでいただきたいので、上限が1万5000円までとなっております。
Q.どんな服装で働いていますか?
A.基本的には自由ですが、季節ごとにある程度のドレスコードが決まっています。清潔感があり、おしゃれな服装を心がけています。
Q.お休みについて教えて下さい。
A.・週休2日制です。希望により休日を連続して取得することも可能です。・夏季休暇8日間(勤続1年未満は5日間)、冬期休暇5日間です。
Q.寮はありますか?
A.ありませんが専門学生や若いファミリーが多い街なので、一人暮らしがしやすいマンションやアパートの家賃が幅広くあり充実しています。また深夜まで営業しているスーパーや飲食店も多くあり、生活しやすくスタッフもほとんどが一人暮らしです。
Q.お給料だけで生活はできますか?
A.はい、できます。入社一年目でも自立できるように給料設定しています。無駄使いしなければ貯金もできます。詳細は「リクルートトップ」⇒「初任給20万円」をご覧ください。
Q.力を入れているメニュー(施術)はありますか?
A.今はカラー全般に力を入れています。特にヘナカラーとデザインカラーです。ヘナカラーはダメージレスな新たなオーガニックカラーとして注目を集めているカラーです。
Q.どんなスタッフを求めていますか?
A.明るくポジティブで、素直なスタッフを求めています。
Q.airで働くとどんな美容師になれますか?
A.幅広い年齢層のお客様から支持され、お客様のライフスタイルパートナーとして頼られる美容師になれます。生涯美容師としてお客様と末永く携わり、人生の節目に関わっていける美容師になれます。
Q.スタイリスト・アシスタント比はどれくらいですか?
A.現在は7:3です。カリキュラム等で合格した技術は積極的に営業で入ってもらいますので、技術が身に付きやすいです。
Q.毎年恒例のイベントはありますか?
A.新人歓迎バーベキュー、経営計画発表会、社員旅行等あります。その他には参加自由で飲み会、撮影会などみんなで楽しめるイベントがたくさんあります。
Q.自分達の髪型はどうしてますか?
A.airでは月に一回スタッフの髪をお互いにやり合う「ヘアの日」というイベントがあります。料金もかかりませんのでやりたいことを自由にできます。

入社までの流れApplication flow

①1次 書類選考
電話連絡の上、履歴書を当サロンまでお送りください。
②2次 面接・サロンワーク
必要書類が届きましたら、2次試験の内容をこちらから電話連絡します。その後、面接とサロンワークを行います。
③結果通知
選考後、1週間以内に郵送で通知いたします。

お問い合わせContact

【2019年3月卒業:第二新卒生】

☆現在第二新卒生を2名募集しております。
お電話でご応募下さい。面接時の詳細をお伝えします。

【 お問い合わせ・申し込み 】

〒134-0088東京都江戸川区西葛西6-18-3KIRAKU,2B-2F

Tel : 03-3804-6459

採用担当:三上・佐藤